近日，w92澳门威斯人集团2024年基层管理能力培训班（栋梁计划第三期）举行学员座谈交流会。集团党委副书记、工会主席、总法律顾问颜晖出席并讲话。会议由集团党委委员、副总经理易晓姝主持。集团人力资源部相关负责同志及培训班全体学员参加。
会上，集团人力资源部介绍了培训班的基本情况。5位学员代表围绕“立足本职谈感悟，砥砺奋进谱新篇”主题，结合自身岗位谈思考、谈感悟、谈建议。
易晓姝充分肯定了学员们的学习态度和培训成效，并就做好学习成果转化提出殷切期望。她寄语学员们要在提高站位上持续发力、在担当有为上持续发力、在磨砺自省上持续发力，以实际行动践行初心使命，真正成为可堪大用、能担重任的栋梁之才。
颜晖认真倾听了每位学员的发言，充分肯定了学员们昂扬向上的精神风貌和勤学笃行的求索态度。他勉励学员，一是要励学强能长才气，争做学习型、复合型、实干型的基层管理者；二是要敢为善为有锐气，挥洒敢为激情、提高敢为标准、强化敢为担当；三是要修身律己扬正气，在思想上警钟长鸣、行为上克己慎行，始终做到一心为公、一身正气、一尘不染。
随后，本次培训班举行了“教学大比拼”成果汇报暨结业仪式，培训班内部导师出席。经前期初赛、复赛，共有5名学员代表进行最终汇报，他们围绕自我管理、业务管理、团队管理等方面进行了精彩的微课展示。导师们进行现场指导及点评，为培训班优秀学习团队、学习积极分子及“教学大比拼”获奖人员颁奖。
培训班回顾
领导关心关怀 寄托殷殷期望
颜晖在开班仪式上强调，全体学员要珍惜机遇，努力将集团关怀转化为前进动力；强化历练，努力增长才干，练就过硬本领；保持本色，努力成长成才，展示良好形象，坚持边学习、边思考、边实践、边提升，努力为推动集团高质量发展增光添彩。
课程精准靶向 学习见实见效
培训班在需求调研的基础上有针对性地设计课程内容，开展了8堂专家授课、1次现场教学、1场学员座谈会、5场导师课堂以及多次行动学习和分组交流，既突出理论教育，又注重专业素养和实操实练。
同时，培训“动”“静”结合，组织学员们走出课堂、走进现场，参观了山河智能企业文化展厅和装配车间。学员们一路听、一路学、一路思、一路议，更加全面、细致、深入地把握和理解新质生产力的丰富内涵和实践要求。
形式丰富多样 培训有声有色
为进一步营造“比学赶超”的学习氛围，展现学员风采，丰富学习生活，培训班充分调动学员积极性，采取班级自治的方式，由班委会组织开展了课前微分享、成长故事会、超级有氧鼓、晨跑晨练、温馨生日会等丰富多彩的活动。
注重思想碰撞 收获可数可道
为鼓励学员们学用相长，培训班依托集团“经验传城”计划开展了“教学大比拼”活动，组织学员就所学内容讲认识、谈做法、出举措，相互启发、借鉴、鼓励，以微课程的形式沉淀了50多项在岗实践成果。
